Резюме можно послать по почте, факсу, электронной почте или принести лично. В каждом из этих случаев нужно прилагать определенные усилия, например, мало у кого дома есть факс, поэтому придется идти на почтамт, или проситься к друзьям на работу. И крайне обидно бывает, когда усилия оказываются потраченными впустую.

Виртуальное резюме — это возможность сделать реальными ваши мечты об успехе. Это наиболее новая и совершенная технология поиска работы. На сегодня это одна из самых эффективных технологий.

Разместив резюме в интернете на сайте, вам останется отправить письмо работодателю, содержащее всего несколько вежливых слов и ссылку на интернет-сайт. Теперь никто не сможет ваше резюме выкинуть в мусорную корзину. Ваше резюме приобретает самостоятельную жизнь в сети интернет, его сможет найти работодатель, просто введя в строчку поиска Гугля.

Тут же можно разместить свое CV, что не только удобно, но и экономит время.

Вы можете сопроводить резюме портфолио, что значительно повысит ваши шансы.

Виртуальное резюме может содержать столько информации, сколько вам нужно!

Облегчается ваша работа с «работными» сайтами.

Работодатель может изучить ваше резюме без принуждения, когда ему удобно, а значит — будет позитивно настроен.

Резюме в интернете характеризует вас как неординарно мыслящего человека.

Вы можете использовать ссылки на нужные вам ресурсы или материалы.

Перед вами открывается бесконечная возможность манипулировать работодателем, поскольку можете беспрепятственно «вылепить» нужный вам образ, используя структуру своего интернет-сайта; он увидит то, что хочет увидеть - идеального претендента.

Все очень просто: страничка доступна практически с любого компьютера, поэтому работодателю не составит труда в него заглянуть. Вам же не нужно носить с собой папку, чтобы подать резюме потенциальному нанимателю - достаточно импровизированной визитки с ссылкой на сайт.

Ссылки со странички резюме должны вести на CV и портфолио, а также на галерею фотографий. Работодатель легко и с удовольствием получает про вас полную информацию. Посетив главную страничку вашего сайта, работодатель с интересом узнает, что Вы за человек и проникнется искренней симпатией.

Но помимо ваших личных качеств, его интересует профессиональный портрет работника. Для этого нужно подготовить портфолио - подробное описание выполненных ранее работ, ваших успехов на других работах, бизнес-планы проектов, в которых вы принимали участие, фотографии готовых решений, статьи, дипломы, рекомендации или восторженные отзывы про вашу работу других людей. В общем - все, на что хватит вашей фантазии.

Одно из важных преимуществ резюме в интернете - психологическая ловушка, которую ввы выставляете на работодателя. Фактически, происходит смена ролей в психологической ролевой игре "Поймай меня если сможешь". Если в обычном случае вы выступали в роли охотника, то теперь охотиться на вас начинает работодатель. Он с интересом исследует сайт, на котором расположено резюме, то есть, вы уже вызвали у него интерес.

В нашем же случае (виртуального резюме) работодатель по собственной инициативе изучит все, что вы ему подсунете - ведь он теперь охотник! Нет слов, вы покажете себя с лучшей стороны, и не предоставите никакой альтернативы - это же ваш сайт.